602.550 (18W) Personalauswahl und Personalbeurteilung

Wintersemester 2018/19

Anmeldefrist abgelaufen.

Erster Termin der LV
08.10.2018 12:00 - 13:00 , S.0.05
... keine weiteren Termine bekannt

Überblick

Lehrende/r
LV-Titel englisch
Personnel Selection and Performance Appraisal
LV-Art
Vorlesung-Kurs (prüfungsimmanente LV )
Semesterstunde/n
2.0
ECTS-Anrechungspunkte
4.0
Anmeldungen
32 (40 max.)
Organisationseinheit
Unterrichtssprache
es wurde keine Unterrichtssprache angegeben
LV-Beginn
08.10.2018
eLearning
zum Moodle-Kurs

LV-Beschreibung

Intendierte Lernergebnisse

Die Personalauswahl und Beurteilung ist eines der bedeutenden Beschäftigungsfelder im Personalwesen. Der Schwerpunkt dieser Lehrveranstaltung liegt auf der Besprechung unterschiedlicher Verfahren der Personalrekrutierung und des Personalauswahlprozesses. Dabei werden neben inhaltlichen und theoretischen Punkten auch methodische Probleme der Verfahren diskutiert. Um eine vertiefte Vorstellung verschiedener Verfahren zu erlangen, werden praktische Übungen durchgeführt.

Lehrmethodik

Vortrag, Fallbeispiele, Übungen,Diskussionen

Inhalt/e

  • Arbeits- und Anforderungsanalyse / Personalbedarfsplanung
  • Berufs- und Organisationswahl von Bewerbern/innen
  • Personalmarketing (Employer Branding)
  • Personalrekrutierungsmethoden
  • Auswertung von Bewerbungsunterlagen
  • Personalauswahlgespräche / Interviews
  • Testverfahren in der Personalauswahl
  • Assessment Center
  • Gerechtigkeit und Diversity bei der Personalauswahl
  • Methodenprobleme bei der Personalauswahl
  • Kosten- und Nutzenaspekte bei der Personalauswahl
  • Personalbeurteilung / Personaldiagnostik

Literatur

Schuler, H. (2014). Lehrbuch derPersonalpsychologie (5. voll. überarbeitete Auflage). Göttingen: Hogrefe. 

Schuler, H. (2014). PsychologischePersonalauswahl. Eignungsdiagnostik für Personalentscheidungen undBerufsberatung (4. voll. überarbeitete Aufl.). Göttingen. Hogrefe. 

Weitere Literaturangaben in der Vorbesprechung

Prüfungsinformationen

Prüfungsmethode/n

Klausur, Referat, aktive Teilnahme und Anwesenheit



Prüfungsinhalt/e

Für Klausur: Inhalte aus dem Vorlesungsteil (Basisliteratur)

Für Referat: 1 ausgewähltes Thema

Beurteilungskriterien/-maßstäbe

Regelmäßige  und aktive Teilnahme an dem Seminar, Übernahme eines Referates, erfolgreiches Bestehen der Klausur. 

Beurteilungsschema

Note/Grade Benotungsschema

Position im Curriculum

  • Bachelorstudium Betriebswirtschaft (SKZ: 518, Version: 18W.1)
    • Fach: Personal, Führung und Organisation (Wahlfach)
      • 17.1 SBWL Personal, Führung und Organisation I ( 0.0h VC, KS / 4.0 ECTS)
        • 602.550 Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h VC / 4.0 ECTS)
          Absolvierung im 4., 5., 6. Semester empfohlen
  • Bachelorstudium Angewandte Betriebswirtschaft (SKZ: 518, Version: 14W.3)
    • Fach: Marktorientierte Unternehmensführung (Wahlfach)
      • Modul: Personal, Führung und Organisation
        • §10(1) Personalauswahl und Personalbeurteilung ( 2.0h VC / 4.0 ECTS)
          • 602.550 Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h VC / 4.0 ECTS)
  • Bachelorstudium Angewandte Betriebswirtschaft (SKZ: 518, Version: 14W.3)
    • Fach: Personal, Führung und Organisation (Wahlfach)
      • §10(2) Personalauswahl und Personalbeurteilung oder gleichwertige englischsprachige LV ( 2.0h VC / 4.0 ECTS)
        • 602.550 Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h VC / 4.0 ECTS)
  • Bachelorstudium Angewandte Betriebswirtschaft (SKZ: 518, Version: 12W.1)
    • Fach: Marktorientierte Unternehmensführung (Wahlfach)
      • Modul: Personal, Führung und Organisation
        • Personalauswahl und Personalbeurteilung ( 2.0h VC / 4.0 ECTS)
          • 602.550 Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h VC / 4.0 ECTS)
  • Bachelorstudium Psychologie (SKZ: 640, Version: 11W.4)
    • Fach: Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie (Wahlfach)
      • Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie ( 0.0h XX / 12.0 ECTS)
        • 602.550 Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h VC / 4.0 ECTS)
          Absolvierung im 3., 4., 5., 6. Semester empfohlen

Gleichwertige Lehrveranstaltungen im Sinne der Prüfungsantrittszählung

Sommersemester 2020
  • 602.550 VC Evidence based Management (2.0h / 4.0ECTS)
Wintersemester 2019/20
  • 602.550 VC Evidence-based Management (2.0h / 4.0ECTS)
Sommersemester 2019
  • 602.550 VC Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Sommersemester 2018
  • 602.550 VC Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Wintersemester 2017/18
  • 602.550 VC Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
  • 602.554 VC Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Sommersemester 2017
  • 602.550 VC Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Wintersemester 2016/17
  • 602.550 VC Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Sommersemester 2016
  • 602.550 VC Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Wintersemester 2015/16
  • 602.550 VC Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Sommersemester 2015
  • 602.550 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Wintersemester 2014/15
  • 602.550 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
  • 602.554 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Sommersemester 2014
  • 602.550 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
  • 602.554 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Wintersemester 2013/14
  • 602.550 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
  • 602.554 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Sommersemester 2013
  • 602.550 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
  • 602.554 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Wintersemester 2012/13
  • 602.550 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
  • 602.554 VK Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 4.0ECTS)
Sommersemester 2012
  • 602.550 VP Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 3.0ECTS)
  • 602.554 VP Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 3.0ECTS)
Wintersemester 2011/12
  • 602.550 VP Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 3.0ECTS)
Wintersemester 2010/11
  • 602.550 VP Personalauswahl und Personalbeurteilung (2.0h / 3.0ECTS)