618.411 (15S) Affirmative action law

Sommersemester 2015

Registration deadline has expired.

First course session
12.06.2015 08:30 - 14:30 HS C On Campus
... no further dates known

Overview

Lecturer
Tutor/Tutors
Course title german Antidiskriminierungsrecht
Type Lecture - Colloquia (continuous assessment course )
Hours per Week 1.0
ECTS credits 2.0
Registrations 95 (60 max.)
Organisational unit
Language of instruction Deutsch
Course begins on 12.06.2015

Time and place

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Course Information

Course content

Die Lehrveranstaltung wird in der ersten Einheit von der Lehrveranstaltungsleiterin mit einer Darstellung der im Arbeits- und Wirtschaftsleben maßgeblichen Rechtsgrundlagen, Rechtsbeziehungen und Institutionen eingeleitet. Dort wird weiters erläutert, wie (die für die LV maßgeblichen) Rechtsquellen aufzufinden sind und wie sie anzuwenden sind. Die nächsten Blockeinheiten haben weitere relevante Rechtsgrundlagen, Judikatur und Fragen der Rechtspolitik sowie die Begrifflichkeiten zum Antidiskriminierungsrecht zum Inhalt.

Topics

  • Welche Diskriminierungsmerkmale gibt es?
  • Was versteht man unter einem kompensatorischen Nachteilsausgleich?
  • Sind unterschiedliche Pensionsantrittsalter für Männer und Frauen zulässig?
  • Muss ein Unternehmen einer Frau wirklich gleich viel zahlen wie ihren Kollegen?
  • Behandelt das Gesetz schon alle gleich?
  • Muss ein Herrenschneidereiunternehmen bei der Jobneuausschreibung wirklich für beide Geschlechter ausschreiben?
  • Welche Gründe verursachen den Gendergap im Gehaltsbereich?
  • Ist Teilzeitarbeit eine Frauenfalle?
  • Welche rechtlichen Wege stehen bei Diskriminierung offen?
  • Interrelation von Antidiskriminierungsrecht und prekären Arbeitsverhältnissen

Link to further information

http://www.uni-klu.ac.at/rewi/inhalt/1.htm

Examination information

Im Fall von online durchgeführten Prüfungen sind die Standards zu beachten, die die technischen Geräte der Studierenden erfüllen müssen, um an diesen Prüfungen teilnehmen zu können.

Assessment criteria / Standards of assessment for examinations

Multiplechoice Test am Ende der Lehrveranstaltung

Grading scheme

Grade / Grade grading scheme

Position in the curriculum

  • Master's degree programme Applied Business Administration (SKZ: 918, Version: 12W.4)
    • Subject: Kompetenzerweiterung (Compulsory subject)
      • Antidiskriminierungsrecht ( 1.0h VC / 2.0 ECTS)
        • 618.411 Affirmative action law (1.0h VK / 2.0 ECTS)
  • Master's degree programme Business and Law (SKZ: 909, Version: 12W.4)
    • Subject: Wirtschaftsrecht (Vertiefung) (Compulsory subject)
      • Antidiskriminierungsrecht ( 1.0h VC / 2.0 ECTS)
        • 618.411 Affirmative action law (1.0h VK / 2.0 ECTS)

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  • 618.411 VC Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
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  • 618.410 VC Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
  • 618.411 VC Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
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  • 618.411 VC Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
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  • 618.410 VC Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
  • 618.411 VC Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
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  • 618.410 VC Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
  • 618.411 VC Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
Wintersemester 2016/17
  • 618.410 VC Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
  • 618.411 VC Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
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  • 618.410 VK Antidiskriminierungsrecht (1.0h / 2.0ECTS)
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