602.530 (13W) Diversity Management

Wintersemester 2013/14

Anmeldefrist abgelaufen.

Erster Termin der LV
01.10.2013 11:00 - 12:00 HS 8 On Campus
... keine weiteren Termine bekannt

Überblick

Lehrende/r
LV-Titel englisch Diversity Management
LV-Art Vorlesung-Kurs (prüfungsimmanente LV )
Semesterstunde/n 1.0
ECTS-Anrechnungspunkte 2.0
Anmeldungen 104 (60 max.)
Organisationseinheit
Unterrichtssprache Deutsch
LV-Beginn 01.10.2013

Zeit und Ort

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LV-Beschreibung

Lehrmethodik inkl. Einsatz von eLearning-Tools

Vortrag, Transfer durch Gruppenarbeiten, Fallstudie, kritische Diskussionen,

Aufnahmebedingungen

max. 60 Studierende, verpflichtende Anwesenheit bei der Vorbesprechung!

Inhalt/e

Diese Lehrveranstaltung setzt sich mit zentralen Differenzierungskategorien moderner Gesellschaften wie Geschlecht, Alter, Ethnizität, Religion etc. und deren Auswirkungen auf Sozialsysteme auseinander. Sie gibt einen Überblick über das Diversity Konzept mit Schwerpunktsetzungen im Bereich Gender- und Age-Diversity. Der Transfer der theoretischen Konzepte auf aktuelle Diskurse und Problemstellungen erfolgt mittels integrativer Lehr- und Lernmethoden.

Themen

  • Einführung in die Entwicklung des Diversity Management Konzepts
  • Facetten des Diversity Management
  • Schwerpunkte: Gender-Diversity, Age-Diversity

Lehrziel

Zielsetzung dieser Lehrveranstaltung ist die kritische Reflexion der Chancen, Risiken und Herausforderungen des Diversity Konzepts. Die Studierenden sollen die wesentlichen Faktoren des Diversity Konzepts kennenlernen, sich vertiefend mit den Bereichen Gender-Diversity und Age-Diversity auseinandersetzen und aktuelle Einblicke in organisationale Herausforderungen erhalten sowie eigene Einstellungen und Handlungsmuster kritisch hinterfragen.

Erwartete Vorkenntnisse

Abgeschlossenes Bachelorstudium PS: Wenn zum Zeitpunkt des LV-Starts das Bachelorstudium noch nicht abgeschlossen ist (noch 1-2 offene Prüfungen bzw. Fachprüfungen im Oktober) und Studierende einen Studienfortschritt im Bachelor von mind. 95% (Studienbuch) nachweisen können, werden diese bedingt aufgenommen und müssen bis Ende Okt 13 nachweisen, dass sie das Masterstudium abgeschlossen haben.

Literatur

Basisliteratur: Krell,G./Ortlieb,R./Sieben,B.(Hrsg.)(2011): Chancengleichheit durch Personalpoliitk. Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen. 6.Auflage (als E-Book in der AAU-BIB) Themenspezifische Literatur findet sich im Moodle-Kurs.

Prüfungsinformationen

Im Fall von online durchgeführten Prüfungen sind die Standards zu beachten, die die technischen Geräte der Studierenden erfüllen müssen, um an diesen Prüfungen teilnehmen zu können.

Prüfungsinhalt/e

Stofffokussierung anhand der Literaturliste, Inhaltliche Diskussionen der Lehrveranstaltung

Beurteilungskriterien/-maßstäbe

Schriftlich

Beurteilungsschema

Note Benotungsschema

Position im Curriculum

  • Masterstudium Angewandte Betriebswirtschaft (SKZ: 918, Version: 12W.4)
    • Fach: Kompetenzerweiterung (Pflichtfach)
      • Diversity Management ( 1.0h VC / 2.0 ECTS)
        • 602.530 Diversity Management (1.0h VK / 2.0 ECTS)
  • Masterstudium Informationsmanagement (SKZ: 922, Version: 13W.2)
    • Fach: Kompetenzerweiterung (Wahlfach)
      • 6.2.1 Nach Wahl aus folgendem Katalog siehe Seite 13-14 im Curriculum ( 0.0h VO,VC,KS / 8.0 ECTS)
        • 602.530 Diversity Management (1.0h VK / 2.0 ECTS)

Gleichwertige Lehrveranstaltungen im Sinne der Prüfungsantrittszählung

Sommersemester 2022
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Wintersemester 2021/22
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Sommersemester 2021
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Wintersemester 2020/21
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Sommersemester 2020
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Wintersemester 2019/20
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Sommersemester 2019
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Wintersemester 2018/19
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Sommersemester 2018
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Wintersemester 2017/18
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Sommersemester 2017
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Wintersemester 2016/17
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Sommersemester 2016
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Wintersemester 2015/16
  • 602.530 VC Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Sommersemester 2015
  • 602.530 VK Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Wintersemester 2014/15
  • 602.530 VK Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Sommersemester 2014
  • 602.530 VK Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Sommersemester 2013
  • 602.530 VK Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)
Wintersemester 2012/13
  • 602.530 VK Diversity Management (1.0h / 2.0ECTS)