602.587 (20W) PFO III: Personaldiagnostik
Überblick
Weitere Informationen zum Lehrbetrieb vor Ort finden Sie unter: https://www.aau.at/corona.
- Lehrende/r
- LV-Titel englisch PFO III: Personnel assessment and appraisal
- LV-Art Kurs (prüfungsimmanente LV )
- LV-Modell Onlinelehrveranstaltung
- Semesterstunde/n 2.0
- ECTS-Anrechnungspunkte 4.0
- Anmeldungen 19 (40 max.)
- Organisationseinheit
- Unterrichtssprache Deutsch
- LV-Beginn 06.10.2020
- eLearning zum Moodle-Kurs
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Anmerkungen
Als Voraussetzung zur Teilnahme wird ein stabiler Internetzugang, Mikrofon und Webcam benötigt. Aktive Mitarbeit und Meldung bei Abwesenheiten.
Zeit und Ort
LV-Beschreibung
Intendierte Lernergebnisse
Die Personalauswahl und Beurteilung ist eines der bedeutenden Beschäftigungsfelder im Personalwesen. Der Schwerpunkt dieser Lehrveranstaltung liegt auf der Besprechung unterschiedlicher Verfahren der Personalrekrutierung und des Personalauswahlprozesses. Dabei werden neben inhaltlichen und theoretischen Punkten auch methodische Probleme der Verfahren diskutiert. Um eine vertiefte Vorstellung verschiedener Verfahren zu erlangen, werden praktische Übungen durchgeführt.
Lehrmethodik inkl. Einsatz von eLearning-Tools
Vortrag, Fallbeispiele, Übungen,Diskussionen
Inhalt/e
- Personaldiagnostik - Einsatzmöglichkeiten und Anwendungsgebiete
- Arbeits- und Anforderungsanalyse / Personalbedarfsplanung
- Personalmarketing und Personalrekrutierungsmethoden
- Methoden und Instrumente der Personaldiagnostik (biografische, eigenschafts- und simulationsorientierte Verfahren)
- Innovative und computerunterstützte Verfahren
- Implementierung und Umsetzung (Auswahl von geeigneten Verfahren, typischer Ablauf, Kosten-Nutzen-Aspekte)
- Ethische und gesetzliche Aspekte – Gerechtigkeit und Diversität bei der Personaldiagnostik
- Herausforderungen im Prozess
Literatur
Schuler, H. (2014). Lehrbuch derPersonalpsychologie (5. voll. überarbeitete Auflage). Göttingen: Hogrefe.
Schuler, H. (2014). PsychologischePersonalauswahl. Eignungsdiagnostik für Personalentscheidungen undBerufsberatung (4. voll. überarbeitete Aufl.). Göttingen. Hogrefe.
Prüfungsinformationen
Geänderte Prüfungsinformationen (COVID-19 Ausnahmeregelung)
Voraussichtlich wird es statt der Klausur eine Hausarbeit geben
Prüfungsmethode/n
Klausur, Referat, aktive Teilnahme und Anwesenheit
Prüfungsinhalt/e
Für Klausur: Inhalte aus dem Vorlesungsteil / Basisliteratur
Für Referat: 1 ausgewähltes Thema
Beurteilungsschema
Note BenotungsschemaPosition im Curriculum
- Masterstudium Angewandte Betriebswirtschaft
(SKZ: 918, Version: 12W.4)
-
Fach: Personal, Führung und Organisation
(Wahlfach)
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PFO III: Special Topics in the Field of Personnel, Leadership, & Organization II (
2.0h KS / 4.0 ECTS)
- 602.587 PFO III: Personaldiagnostik (2.0h KS / 4.0 ECTS)
-
PFO III: Special Topics in the Field of Personnel, Leadership, & Organization II (
2.0h KS / 4.0 ECTS)
-
Fach: Personal, Führung und Organisation
(Wahlfach)
- Masterstudium Psychologie
(SKZ: 840, Version: 12W.4)
-
Fach: Vertiefung Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie
(Wahlfach)
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Vertiefung Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie (
0.0h XX / 12.0 ECTS)
- 602.587 PFO III: Personaldiagnostik (2.0h KS / 4.0 ECTS)
-
Vertiefung Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie (
0.0h XX / 12.0 ECTS)
-
Fach: Vertiefung Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie
(Wahlfach)
Gleichwertige Lehrveranstaltungen im Sinne der Prüfungsantrittszählung
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Wintersemester 2023/24
- 602.582 KS PFO 2: Gestalten und Verändern von Organisationen (2.0h / 4.0ECTS)
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Sommersemester 2022
- 602.587 KS PFO III: Gestaltung und Veränderung von Organisationen (2.0h / 4.0ECTS)
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Wintersemester 2021/22
- 602.587 KS PFO III: Gestaltung und Veränderung von Organisationen (2.0h / 4.0ECTS)
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Sommersemester 2021
- 602.587 KS PFO III: Special Topics in the field of Personnel, Leadership & Organizational II (2.0h / 4.0ECTS)
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Sommersemester 2020
- 602.587 KS PFO III: Personaldiagnostik (2.0h / 4.0ECTS)
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Wintersemester 2019/20
- 602.587 KS PFO III: Personaldiagnostik (2.0h / 4.0ECTS)
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Sommersemester 2019
- 602.587 KS PFO III: Special Topics in the field of Personnel, Leadership & Organizational II (2.0h / 4.0ECTS)
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Wintersemester 2018/19
- 602.587 KS PFO III: Special Topics in the field of Personnel, Leadership & Organizational II (2.0h / 4.0ECTS)
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Sommersemester 2018
- 602.587 KS PFO III: Special Topics in the field of Personnel, Leadership & Organizational II (2.0h / 4.0ECTS)
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Wintersemester 2017/18
- 602.587 KS PFO III: Special Topics in the field of Personnel, Leadership & Organizational II (2.0h / 4.0ECTS)
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Sommersemester 2017
- 602.587 KS PFO III: Special Topics: Evidence-Based Human Resource Management (2.0h / 4.0ECTS)
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Wintersemester 2016/17
- 602.587 KS PFO III: Health Care Management (2.0h / 4.0ECTS)
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Sommersemester 2016
- 602.587 KS PFO III Special Topics: Aktuelle Themen in Organizational Behavior (2.0h / 4.0ECTS)
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Wintersemester 2015/16
- 602.587 KS PFO III Special Topics: Aktuelle Themen in Organizational Behavior (2.0h / 4.0ECTS)
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Sommersemester 2015
- 602.587 KU PFO III Special Topics: Aktuelle Themen in Organizational Behavior (2.0h / 4.0ECTS)
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Wintersemester 2014/15
- 602.587 KU PFO III Special Topics: Aktuelle Themen in Organizational Behavior (2.0h / 4.0ECTS)
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Sommersemester 2014
- 602.587 KU PFO III Special Topics: Entscheidungsprozesse in Organisationen (2.0h / 4.0ECTS)
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Wintersemester 2013/14
- 602.587 KU PFO III: Special Topics: Gesundheitsmanagement (2.0h / 4.0ECTS)
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Sommersemester 2013
- 602.587 KU PFO III: Special Topics: Managing Cultural Diversity (2.0h / 4.0ECTS)