Medial-kommunikative Praktiken im Kontext virtueller Zusammenarbeit

Virtuelle Zusammenarbeit ist begleitet von einem Effizienzversprechen, sei es hinsichtlich einer Zeitersparnis oder aufgrund von Flexibilitätsanforderungen. Sie bedarf jedoch besonderer Strategien und Verfahrensweisen. Wie mit Bezug zu einer kürzlich abgeschlossenen Studie gezeigt wird, ist virtuelle Zusammenarbeit geprägt von medial-kommunikativen Praktiken wie „Verbunden bleiben“, „Transparenz herstellen“ und „Effizient kommunizieren“. Damit verbunden sind Herausforderungen wie neue Kontrollformen, die permanente Vernetztheit mit dem Team oder kommunikative Überlastung.