Personen zum Sachgebiet Personalentwicklung
| o.Univ.Prof. Mag.Dr. Heinrich Johannes Rieckmann |
Östat-Sachgebiete:
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Organisationstheorie --
Personalmanagement --
Projektmanagement --
Qualitätsmanagement --
Unternehmensführung --
Freie-Sachgebiete: -- Wissensmanagement -- Betriebspädagogik -- Personalentwicklung -- Change Management -- Diagnose -- Kooperationen -- Organisationsdesign & Redesign -- Organisationsentwicklung -- Personalmanagement -- Teamentwicklung -- TQM -- |
| Ao.Univ.-Prof. Mag. Dr. Robert Neumann |
Östat-Sachgebiete:
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NPO-Forschung --
Organisationstheorie --
Personalmanagement --
Projektmanagement --
Qualitätsmanagement --
Unternehmensberatung --
Unternehmensführung --
Freie-Sachgebiete: -- Wissensmanagement -- Krankenhausökonomie (3919) -- Betriebspädagogik -- Personalentwicklung -- Change Management -- Diagnose -- Kooperationen -- Organisationsdesign & Redesign -- Organisationsentwicklung -- Personalmanagement -- Teamentwicklung -- TQM -- |
| Mag. Dr. Sarah Desirée Schäfer |
Östat-Sachgebiete:
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Wirtschaftswissenschaften --
Arbeitspsychologie --
Evaluationsforschung --
Organisationspsychologie --
Marketing --
Wirtschaftskommunikation --
Freie-Sachgebiete: -- Personalentwicklung -- Ethische Führung -- Corporate Social Responsibility -- Kommunikation -- |